• • • • • •Repost @bkdprovinsikaltim with @let.repost
SAMARINDA – Untuk mewujudkan ASN yang berkualitas, pemerintah memiliki strategi melalui manajemen talenta. Yaitu adalah strategi pengembangan sumber daya manusia (SDM) melalui bakat atau talenta.
Terkait hal tadi, Pemprov Kaltim melalui UPTD Penilaian Kompetensi Pegawai BKD Provinsi Kaltim menggelar rapat koordinasi teknis (Rakortek) Asesor SDM Aparatur se Kaltim tahun 2022.

“Pemprov Kaltim berkomitmen untuk melakukan kegiatan penilaian kompetensi guna memetakan profil PNS dan mempersiapkan pola karir maupun pengembangan tiap individu,” kata Wakil Gubernur Kaltim H Hadi Mulyadi diwakili Kepala BKD Kaltim, Deni Sutrisno dalam sambutannya membuka Rakortek Asesor SDM Aparatur se Kaltim, di Ballrom Hotel Midtown, Samarinda, Selasa (30/8/2022).

Adapun tujuan Rakortek adalah guna menyamakan persepsi sekaligus merumuskan solusi terbaik berupa rekomendasi bersama terkait bagaimana kebijakan agar dapat berjalan dengan optimal dalam proses penilaian kompetensi guna mendapatkan SDM yang unggul bagi organisasi.

Rakortek diikuti para Kepala BKPSDM/BKPP dan asesor Kabupaten/Kota se Kaltim. @uptd.pkpbkdkaltim

Simak berita selengkapnya di www.bkd.kaltimprov.go.id