Hai #sahabatpenkom pada tanggal 26 Desember 2022 dilakukan Evaluasi Capaian Kinerja di lingkungan UPTD PKP BKD Prov.Kaltim. Kegiatan ini dihadiri Kepala UPTD PKP BKD Prov.Kaltim Ibu Nerliana Isdhianti, Pejabat struktural, dan seluruh pegawai dilingkungan UPTD PKP BKD Prov.Kaltim. Tujuan dari dilaksanakannya kegiatan … Continued
Hai #sahabatpenkom ! kali ini kita mau berbagi informasi salah satu kegiatan mahasiswa yang telah mengikuti Magang Di UPTD Penilaian Kompetensi Pegawai BKD Prov.Kaltim. Kali ini Sharing Knowledge diisi langsung oleh salah satu Psikolog UPTD PKP BKD Prov.Kaltim Ibu Rizki Silvia., M.Psi., … Continued
Samarinda, Hai #sahabatpenkom, dalam rangka meningkatkan kualitas SDM Aparatur di lingkungan UPTD Penilaian Kompetensi Pegawai BKD Prov.Kaltim yang mana berefek pada peningkatan kualitas kinerja ASN maka pada tanggal 8 Desember 2022, Tim Asesor dan Psikolog UPTD PKP BKD Prov.Kaltim mengikuti In … Continued
Hai #sahabatpenkom Layanan Feedback atau umpan balik kembali dilaksanakan pada Jumat, 1 April 2022 . Layanan Feedback ditujukan bagi Pegawai dilingkungan Pemprov. Kaltim yang telah mengikuti penilaian kompetensi di UPTD. PKP BKD Prov.Kaltim dan mendaftarkan diri melalui Form Feedback pada … Continued
Untuk dapat menyampaikan hasil penilaian kompetensi, diperlukan beberapa proses yang harus dilaksanakan oleh assessor dan administrator kegiatan penilaian kompetensi. Salah satunya adalah assessor meeting yang diperlukan untuk dapat menentukan kompetensi asesi berdasarkan data yang telah diperoleh oleh beberapa asesor. Dalam … Continued
Tes Potensi merupakan salah satu alat ukur psikologis yang digunakan untuk mengungkap apa yang telah dicapai seseorang secara intelektual. Selain itu, tes potensi juga dapat mengungkap potensi yang ada dalam diri seseorang. Dalam assessment center, tes potensi digunakan untuk mengukur … Continued
Penilaian kompetensi merupakan suatu proses membandingkan kompetensi yang dimiliki Pegawai Negeri Sipil dengan kompetensi jabatan yang dipersyaratkan dengan menggunakan metode Assessment Center atau metode penilaian lainnya. Metode Assessment Center merupakan metode terstandar yang dilakukan untuk mengukur kompetensi dan prediksi keberhasilan … Continued
Jakarta – Humas BKN, “Menjadi seorang PNS harus berani bermimpi, untuk dapat membangun sistem pelayanan yang lebih baikâ€. Hal tersebut disampaikan oleh Kepala BKN Bima Haria Wibisana dalam acara Diklat Reformasi Leadership Training Kementerian Perhubungan Angkatan 2 di Aula BPSDM lantai … Continued